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现在申请美国留学的人群中，相信有不少人希望毕业后能留在美国当地工作，但是根据相关政策的规定，这种想法实现起来并不是那么容易。那么美国留学毕业后如何增加本土就业的机会呢?下面本文为大家分享了一些经验，或许大家能从中收获一些有益的内容。

首先，虽然申请美国留学之前没有必要立刻确定职业发展方向，但是作为一个留学生，首先要清楚在美国高校学习这段时间想要获得什么，这个问题是留学之初要考虑清楚的。因为作为一个初到美国的留学生而言，无管要学什么专业，要做什么工作，都需要记住的一点是：不论你来自哪个国家，都可以在职场上取得竞争优势。因为美国的高校提供给留学生的除了多样化的学术课程，还会有许多其他国家高校没有的辅修课程和实习机会。

当然在进行美国留学申请时，专业的选择并没太多的自由选择空间，有很多的因素制约着我们的选择，其中最大的三块：本科所学课程;相关背景(研究背景、社会活动、实习等);兴趣爱好。这三个因素直接导致我们很难在专业的选择上有突破性的改变。

当我们通过谨慎思考并选择了主修专业时，就可以在所学的学科项目中培养自己的特殊技能，但是也要考虑选择一些对自己未来职业发展比较有帮助的辅修的课程作为补充。这些不同寻常或者个性化的专业素养，能对未来的职业发展起到积极的作用。当然在学习上述主修和辅修课程的同时，我们就可以进行一些带薪实习的机会了。

美国高校一般会给学生提供两种带薪实习的机会：CPT和OPT。CPT并非是简单的打工，因为学校的某些课程是需要经过几个月的CPT实习后才能得到相应的学分，所以它的本质是算学分的课程。而OPT则是毕业后的带薪实习，需要移民局审批的一种工作许可，要求你找的工作要与你所学的专业领域相关。一般是在毕业以后申请的，但有的学校要求学生修完所有的学分后才可以申请，或者毕业前几个月才可以申请。所以很多留学生通过CPT的机会拿到了该公司的OPT。而OPT则是拿到工作签证(H1B)最重要的一步。

一般来说，中国留学生容易在美国实习或者就业的专业都是技术含量高的专业，比如：理工科或者数理含量比较高的专业。美国某高校毕业生就业辅导主任表示：“部分民间企业对英语能力要求较高，以致于外界会有职位保留给本土学生的错觉。事实上，国际学生若英语能力符合标准，学所专长也让企业主管爱不释手，没理由放手让优秀人才回国。”从上面的话中我们可以看出在就业方面，美国政府也虽然也在在保护本土人的就业环境，但同时也欢迎有技术能力的外国人在美国工作。

总体来讲，在美国留学，就要抓住每个机会去挖掘自己未知的潜力和与众不同的工作技能，这样无论是留在美国本土或是回国才能更有具有职场竞争力。

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